Desde la Agencia Vasca de la Innovación, Innobasque, nos sumamos a la búsqueda de la igualdad que reivindica el Día Internacional de la Mujer (8 de marzo) reafirmando nuestra implicación con una sociedad más igualitaria.
Un compromiso que empieza puertas adentro, con nuestro “Plan para la Igualdad de Mujeres y Hombres”, con el que formalizamos nuestra firme dedicación a la igualdad en el entorno laboral, el funcionamiento interno, la prestación de servicios y la colaboración con otras entidades. Este esfuerzo ha sido reconocido por el Instituto Vasco de la Mujer-Emakunde, con el sello de “Entidad Colaboradora para la Igualdad de Mujeres y Hombres”.
Desde esta base, la Agencia Vasca de la Innovación, Innobasque trabaja activamente para promover las vocaciones científico-tecnológicas y fomentar oportunidades para las niñas en la ciencia, como un agente más de la red STEAM Sare.
Uno de los hitos más visibles de nuestra labor en este ámbito es la organización, junto a las universidades vascas, de la First Lego League, el torneo anual que reta a los estudiantes a diseñar, construir y programar robots utilizando piezas de LEGO para despertar la inquietud científica, especialmente entre las niñas. Esta edición, la iniciativa ha contado con la participación de 2.800 escolares.
A través de este y otros proyectos, Innobasque busca potenciar el talento en las profesiones científico-tecnológicas, un sector clave para Euskadi donde aún queda camino por recorrer para lograr la equidad. Según los datos más recientes, que datan de 2023, en la actualidad en Euskadi ejercen profesiones I+D 14.612 hombres frente a 8.688 mujeres. Aunque la tendencia de los últimos años en este sentido es positiva, la paridad sigue siendo un desafío.
Así lo señalaba Alaitz Landaluze, coordinadora general de Políticas de Innovación, en la Agencia Vasca de la Innovación, Innobasque durante su participación en el vídeo con el que “Emakumeak Zientzian” conmemoraba recientemente el Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia: “Incrementar la participación de las mujeres en este ámbito es un trabajo de fondo. Todavía el porcentaje de alumnado femenino en universidades y centros formativos de estudios vinculados a la I+D y a la innovación sigue siendo inferior al de los chicos, por lo que todavía hay mucho trabajo por delante que hacer”.
En este 8M, Innobasque reafirma su compromiso con la igualdad, trabajando día a día para construir un futuro más equitativo e innovador.
